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| Transformation organisationnelle |
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| Engagez vos employés dans la gestion du changement |
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| 8 décembre 2015 | Centre Mont-Royal, Montréal |
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| Conférence | 8 décembre 2015 |
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| 8 h 30 • Mot d'ouverture |
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| Céline Bareil, professeure titulaire, département de management, HEC MONTRÉAL
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| 8 h 45 • Comment déterminer le moment propice pour entreprendre un virage stratégique ? |
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| Charles-Mathieu Brunelle, directeur, ESPACE POUR LA VIE |
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| 9 h 30 • Partez d'une démarche bien structurée en amont pour optimiser votre stratégie de croissance |
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| Denise Bélanger, directrice des Ressources humaines, CHU SAINTE-JUSTINE |
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| 10 h 30 • Faites de vos gestionnaires des ambassadeurs de votre transformation |
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| Nathalie Larue, vice-présidence développement et mise en oeuvre des solutions d’affaires, MOUVEMENT DESJARDINS
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| J. Pedro Lopez, président-directeur général de la chaîne, AUBAINERIE
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| Caroline Ménard, associée, BRIO CONSEILS
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| animée par: Céline Bareil, professeure titulaire, département de management, HEC MONTRÉAL |
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| 11 h 15 • Transformez votre façon de communiquer pour mieux répondre aux préoccupations des employés et obtenir leur engagement |
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| Nathalie Berthiaume, directrice, Gestion du changement, BANQUE DE DÉVELOPPEMENT DU CANADA |
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| Chantal Rémy, vice-présidente, ressources humaines – financement et Consultation, BANQUE DE DÉVELOPPEMENT DU CANADA |
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| 13 h 15 • Assurez la réussite des changements de rôle de vos équipes dans un contexte de changement de culture complexe |
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| Hélène Archambault, stratégies et développement organisationnel, IBM CANADA, BROMONT |
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| 14 h 00 • mobilisation des employés, un élément essentiel à la transformation organisationnelle chez Pages Jaunes |
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| Justine Gagnon, directrice générale mobilisation et performance organisationnelle, PAGES JAUNES |
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| 15 h 00 • Transformez autrement : une approche préventive pour réduire le stress des employés, favoriser leur bien-être et améliorer la performance |
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| Sylvain Houde, conseiller en gestion du changement, AUTORITÉ DES MARCHÉS FINANCIERS |
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| 15 h 45 • Pilotez votre processus de transformation de façon stratégique grâce à des mesures de l’évolution du changement et gérez efficacement les impacts de vos interventions sur la performance organisationnelle |
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| Richard Leblanc, vice-président Ressources humaines, SOBEYS QUÉBEC |
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| Ateliers pratiques | 9 décembre |
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| 9 h 00 • Exercez un leadership d'influence et obtenez des résultats puissants en fournissant à vos gestionnaires les outils qui leur permettront de s'approprier le changement et de le mener à bien |
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| Caroline Hardy, chargée de programmes, PROACTION PERFORMANCE |
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| 13 h 00 • Mesurez et démontrez l'impact de vos stratégies sur la performance organisationnelle |
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| Andrée Laforge, vice-présidente Expérience-employé et chef de produit enthousiaste, SYNTELL |
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| *Pour bénéficier du rabais, vous devez mentionner votre code promo lors de l'inscription. |
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CET ÉVÉNEMENT
S'ADRESSE AUX
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| Vice-présidents, directeurs, responsables ressources humaines, développement organisationnel, gestion du changement, transformation organisationnelle, formation, performance organisationnelle, relations industrielles, opérations, chargés, chefs de projets et psychologues. |
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