| 2e édition |
| Marque employeur |
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| De l'attraction jusqu'à l'engagement, faites vivre votre promesse employeur dans tous les cycles de vie de l'employé |
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| 24 février 2015 | Montréal |
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| Le 24 février prochain, participez à cette conférence Les Affaires et découvrez comment les entreprises présentes ont créés une culture saine et inspirante qui permet de développer la mobilisation et la fierté au-delà des frontières. |
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| 5 bonnes raisons de participer |
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Une marque forte attire les bons candidats ! "83% des leaders du recrutement reconnaissent que la marque employeur a un impact significatif sur la capacité à recruter les meilleurs talents (LinkedIn)" |
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Une vision affirmée et des valeurs bien ancrées engagent les employés : "Les entreprises possédant un fort taux d'engagement ont 37% de moins d'absentéisme et engendrent 22% plus de profits (The Gallup Organization)" |
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La guerre des talents se fait sentir... "31% des employeurs canadiens éprouvent des difficultés de recrutement pour trouver les bons candidats ayant les compétences nécessaires pour remplir le poste (Manpower Group)" |
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Et les clients la ressentent "L'impact de la pénurie de talents se fait ressentir par 54% des employeurs indiquant avoir des difficultés de recrutement qui affectent directement la capacité de servir les clients." |
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Une forte culture organisationnelle, c'est générateur de réussite ! "Le bonheur au travail augmente la performance de 10 à 12% ! (Université de Warwick)" |
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| Bénéficiez de l'expérience et de l'expertise de : |
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Aimia |
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Cossette |
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GSoft |
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La Capitale |
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Mckesson |
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RRQ |
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Sail Plein Air |
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SPB Psychologie organisationnelle |
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RevSquare |
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WSP (anc. Genivar) |
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Tower Watson |
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UAP |
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Ubisoft |
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et plusieurs autres ! |
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| *Pour bénéficier du rabais, vous devez mentionner votre code promo lors de l'inscription. |
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CET ÉVÉNEMENT
S'ADRESSE AUX
Vice-président, directeur, gestionnaires, conseillers, ressources humaines, communication, marketing, médias sociaux, gestion stratégique des ressources humaines, chef recrutement, dotation, acquisition de talents, communication interne, développement organisationnel, responsabilité d'entreprise, gestion de talents. |
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Pour connaitre les
opportunités de commandites,
contactez-nous.
Une occasion unique de rejoindre votre marché cible. |
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